Con el objeto de expresar nuestra preocupación por las situaciones que afectan a dirigentes y dirigentas en los servicios de salud de la región Metropolitana, la coordinación zonal junto al vicepresidente Rodrigo Rocha y el dirigente nacional Guillermo Henríquez, sostuvieron una reunión con el equipo de Relaciones Laborales de la Subsecretaría de Redes Asistenciales del Ministerio de Salud.
Durante el encuentro, manifestamos nuestra inquietud por el deterioro en las relaciones laborales en los servicios de salud del país, especialmente en el Servicio de Salud Metropolitano Central, lo que ha generado un ambiente de trabajo donde se observan prácticas que, a nuestro juicio, obstruyen la labor dirigencial.
En este contexto, el vicepresidente de Fenpruss representó junto a las y los dirigentes, el caso de una dirigenta del Hospital de Maipú, quien tras denunciar casos maltrato y violencia laboral por parte de autoridades del establecimiento, se vio afectada por una serie de procesos sumariales, que a nuestro juicio han sido la forma que desde el establecimiento han utilizado para limitar el pleno ejercicio de la acción sindical.
El vicepresidente señaló que, tras la denuncia, «se ha evidenciado un trato administrativo desproporcionado con decisiones de la autoridad que a nuestro criterio constituyen persecución dirigencial instrumentalizando el sumario administrativo como forma de limitar la acción dirigencial».
Al finalizar la reunión, el equipo de relaciones laborales del Ministerio de Salud se comprometió a abordar la situación considerando los antecedentes presentados con el objetivo de facilitar los espacios de dialogo y así buscar la pronta resolución de las problemáticas planteadas.
